Formation

Défendre son prix et valoriser son offre

Objectifs

Défendre et valoriser son offre à chaque demande d’effort tout en maintenant la pérennité de la relation client
Apprendre à dire non avec assertivité
Améliorez vos marges

Public

Commerciaux et managers

Pas de pré-requis

Axes de travail

1. Démystifier l’importance du prix dans la négociation

Comprendre l’impact économique des remises pour son entreprise
Comprendre pourquoi nous assistons à une banalisation de la négociation sur les prix
Comprendre pourquoi un « prix bas » est de moins en moins le seul critère qui remportera la vente
Comprendre la logique du métier d’acheteur

2. Préparer l’entretien de négociation tarifaire

Développer une stratégie de négociation assortie d’un objectif final
Fixer à l’avance ses marges de négociation, son seuil de rupture, les contreparties à obtenir
Évaluer les solutions alternatives en cas de blocage de la négociation
Anticiper les techniques habituelles utilisées par les acheteurs professionnels pour déstabiliser et arracher des concessions importantes en termes de prix

3. Maîtriser les différentes phases de la négociation

Établir immédiatement un équilibre psychologique avec l’acheteur
Poser les bases nécessaires au déroulement d’un échange constructif
Développer une écoute réciproque
Défendre efficacement ses tarifs et ses marges
Résister aux différentes tentatives de pression et de manipulation
Négocier pas à pas, tout en appliquant avec fermeté la règle du « donnant-donnant »
Conclure en fixant avec assertivité la suite des évènements

Animation

80% du temps consacré à la mise en pratique
Prise de conscience de ses propres comportements à travers des exercices
Simulations pour se préparer à l’argumentation de ses prix et aux réponses aux objections.
Alternance de méthodes et de mise en application sur des cas concrets et sur les cas réels des participants
Plan de développement personnel en fin de session

Satisfaction et Evaluation

Dans nos formations, les connaissances et compétences acquises sont évaluées tout au long du parcours de nos apprenants, en trois temps :
Avant la formation : Vous réalisez un auto-diagnostic de vos compétences actuelles via un questionnaire en ligne et répondez aux questions de recueil des besoins.
Pendant la formation : Nous vous proposerons d’expérimenter des modalités d’évaluation variées (quizz, auto-évaluation, jeux de rôle, évaluations entre pairs, etc.) pour que vous puissiez choisir et utiliser les modalités les plus adaptées à vos propres formations.
Après la formation : Vous complétez un quiz de validation des connaissances et une auto-évaluation à froid pour mesurer vos acquis.