L’intérêt de se former n’est plus à démontrer, et l’année 2024 en est un témoin éclatant. Selon le baromètre de Centre Inffo, 90 % des salariés considèrent la formation comme un levier essentiel pour évoluer, rester compétitifs et booster leur employabilité. Les dirigeants, eux aussi, s’accordent à dire que la formation joue un rôle stratégique dans la performance des entreprises. Alors, quelles sont les formations managériales les plus demandées cette année ? Voici notre classement détaillé.
Les formations managériales les plus prisées en 2024
Le management évolue à une vitesse fulgurante, et les leaders d’aujourd’hui doivent composer avec des défis de plus en plus complexes : performance, agilité, innovation. La formation reste donc incontournable pour s’adapter aux nouvelles exigences. Voici les programmes qui ont marqué 2024.
1 – Les fondamentaux du management
La formation les fondamentaux du management s’adresse aux managers débutants ou à ceux qui souhaitent perfectionner leurs compétences. Grâce à des outils concrets et des mises en situation pratiques, les participants apprennent à :
- Fixer des objectifs clairs.
- Piloter leurs équipes avec efficacité.
- Gérer les situations tendues.
Chiffre clé : 85 % des managers formés déclarent avoir renforcé leur confiance en eux dans les 3 mois suivant la formation.
2 – Management non hiérarchique
Dans un monde de plus en plus collaboratif, le management transversal gagne en popularité. Cette formation enseigne comment fédérer des équipes sans autorité formelle en développant son influence naturelle.
Témoignage : « Après cette formation, j’ai réussi à améliorer la coopération entre les services, ce qui a boosté notre productivité. » – Paul, responsable projet.
Développer l’efficacité de son management transversal
2 jours
3 – Assertivité et leadership
Communiquer avec assurance tout en restant diplomate : un équilibre subtil, mais indispensable. La formation Assertivité et leadership aide les managers à renforcer leur affirmation de soi et à bâtir des relations solides, en s’appuyant sur des mises en situation interactives.
Outils phares : Techniques de communication persuasive et exercices pour gérer les conflits avec sérénité.
4 – Process Communication®
La formation Process Communication® est une véritable clé pour mieux communiquer et comprendre ses interlocuteurs. Les participants apprennent à adapter leur discours selon les profils de personnalité et à gérer les tensions efficacement.
Avantage entreprise : Une communication optimisée réduit les malentendus et améliore la collaboration.
Les autres formations très recherchées en 2024
Outre le management, des thématiques transverses continuent de susciter un fort intérêt.
5 – Les fondamentaux de la gestion de projet
Dans un environnement où le travail en mode projet se généralise, cette formation fournit une méthodologie claire pour planifier, organiser et coordonner efficacement.
À retenir : Les participants repartent avec un plan d’action concret, immédiatement applicable.
6 – Gérer efficacement son temps et ses priorités
Et si vous repreniez le contrôle de votre planning ? Et si vous optiez pour une organisation du travail efficace ? C’est ce qu’ont fait de nombreux participants cette année grâce à notre formation Gérer efficacement son temps et ses priorités. Apprendre à distinguer l’urgent de l’important et à éviter les voleurs de temps : une compétence précieuse pour tout manager.
Résultat mesurable : 78 % des participants constatent une nette amélioration de leur productivité après la formation.
7 – Réussir ses prises de parole en public – niveau 1
Qu’il s’agisse de présenter un projet, d’animer une réunion ou de motiver une équipe, prendre la parole en équipe est indispensable. Et pourtant, beaucoup redoutent ce moment. Pour réussir vos interventions, maîtriser votre stress, et captiver votre auditoire, devOp a créé la formation réussir ses prises de parole en public-niveau 1. Un programme complet qui aide à structurer ses discours, à maîtriser son langage corporel et à captiver son auditoire.
Objectif clé : Gagner en aisance et en persuasion, que ce soit pour une réunion d’équipe ou une grande assemblée.
8 – Les clés de la communication interpersonnelle
Communiquer efficacement est un défi de tous les jours, qu’il s’agisse de la sphère personnelle ou professionnelle. Investir dans une communication harmonieuse, c’est miser sur un environnement de travail serein. La formation Les clés de la communication interpersonnelle offre des outils pour renforcer l’écoute active et adapter son discours à ses interlocuteurs.
9 – Mieux communiquer avec le DISC
Et si vous deveniez un pro du décodage humain ? Grâce à la formation mieux communiquer avec le DISC, découvrez tous les secrets pour comprendre les comportements humains et adapter votre communication. Cette formation explore les 4 types de personnalités du modèle DISC pour aider les managers à mieux comprendre leurs équipes et à adopter des stratégies de communication personnalisées.
10 – Gestion du stress
Dans un contexte de pression constante, apprendre à identifier ses déclencheurs de stress et à les gérer efficacement est crucial pour préserver sa sérénité.
Focus bien-être : Réduire le stress au travail améliore l’engagement et la productivité.
Acquérir des méthodes pour se ressourcer et retrouver sa motivation
2 jours
Et vous, prêt à relever les défis de 2025 ?
Investir dans le développement professionnel et les compétences managériales, c’est miser sur une équipe plus engagée, plus performante. Contactez dès aujourd’hui devOp pour découvrir nos programmes et passer au niveau supérieur.
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